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Leitung Clinical Operations (m/w/d) (m/w/d)

  • Hamburg
  • Festanstellung, Leitung / Führung
  • Vollzeit

Bitte beziehen Sie sich bei Ihrer Bewerbung auf REGIO.JOBS – Kennziffer: 2200036

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Über das Unternehmen

  • Ein international tätiges Unternehmen der pharmazeutischen Industrie mit starkem Wachstum und klarem Fokus auf Qualität, Patientennutzen und wissenschaftliche Exzellenz. Das Unternehmen entwickelt, produziert und vermarktet pharmazeutische Produkte sowie Diagnostika in verschiedenen therapeutischen Bereichen und verfolgt das Ziel, die Versorgung von Patient*innen nachhaltig zu verbessern.

Aufgaben

  • Gesamtverantwortung für die Abteilung Clinical Operations inkl.Clinical Project Management, Clinical Project Support, Outsourcing Management
  • Sicherstellung, dass alle klinischen Studien GCP/ICH-konform, audit- und inspections-ready sowie effizient und termingerecht durchgeführt werden
  • Entwicklung und Umsetzung der Outsourcing-Strategie inkl. Steuerung interner & externer Budgets
  • Fachlicher Ansprechpartnerin für pharmazeutische Fragestellungen rund um Prüfpräparate
  • Weiterentwicklung von Prozessen, KPIs und operativen Standards zur Erhöhung von Qualität und Effizienz

Profil

  • Abgeschlossenes naturwissenschaftliches Studium (Pharmazie, Humanmedizin, Biowissenschaften); Promotion vorteilhaft
  • Profunde Führungserfahrung in einem regulierten Umfeld
  • Sehr fundierte Erfahrung in der klinischen Entwicklung, idealerweise global oder regional
  • Nachweisbare Erfahrung im Management komplexer klinischer Studien (Phase I–IV)
  • Sehr gute Kenntnisse relevanter GCP/ICH-Guidelines, regulatorischer Vorgaben & behördlicher Anforderungen
  • Ausgeprägte Führungs- und Kommunikationsfähigkeit sowie kooperativer, teamorientierter Führungsstil

Benefits

  • Flexible Arbeitszeitmodelle & mobiles Arbeiten
  • Attraktive Urlaubsregelungen & zusätzliche monetäre Leistungen
  • Leistungsorientierte Vergütungskomponenten
  • Umfassende Sozial- und Zusatzleistungen
  • Interne und externe Weiterbildungsangebote
  • Gesundheits- und Wellbeing-Programme
  • Angebote zur beruflichen Mobilität und modernen Arbeitsgestaltung

Gehaltsinformationen

  • Eine attraktive, leistungsorientierte Vergütung entsprechend Verantwortung und Erfahrung.
Alle Personenbezeichnungen beziehen sich auf alle Geschlechter gleichermaßen. Weitere Informationen.